外卖旷工一天罚款300合理吗
兰溪市刑事律师咨询
2025-06-13
外卖旷工一天罚款300不合理。根据《劳动法》,旷工只能不支付旷工时间的报酬,另加处罚无法律依据。严重情况可能导致劳动者权益受损,引发劳动争议。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫外卖旷工罚款问题,常见处理方式是协商或劳动仲裁。若认为罚款不合理,可先与用人单位协商;协商无果,可申请劳动仲裁维护权益。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫外卖旷工罚款不合理。处理方式:1. 与用人单位沟通,表达罚款不合理的观点,争取取消或降低罚款;2. 若沟通无果,收集证据,如罚款通知、工资条等,向劳动仲裁机构申请仲裁;3. 仲裁结果不满,可进一步提起诉讼,维护自身合法权益。
下一篇:暂无 了